Collaborateur comptable expérimenté H/F 39h

Salaire : 40 000 à 45 000 € selon profil (hors primes)

Années d’expérience : 5 à 10 ans

Disponibilité : Dès que possible

Ouvert aux personnes en situation de Handicap

Descriptif du poste

Quel sera ton RÔLE ?

Ton rôle sera d’assurer un service de qualité aux clients sous la supervision de l’expert-comptable, en traitant de manière fluide et efficace les dossiers dont tu auras la charge.

Tu devras gagner la confiance de tes clients, en devenant leur principal interlocuteur. Tu pourras également être force de proposition en interne pour améliorer ou développer nos process.

L’objectif à long terme de ce recrutement est de permettre à MYL de continuer à développer une équipe solide, efficiente, et agile, et continuer de transmettre un maximum de valeur au service de ses clients.

Pour toi, il s’agira constamment de gagner en autonomie, et développer tes compétences. Nous nous plaçons dans une relation gagnant-gagnant.

 

Potentiel d’évolution :

Nous sommes une petite équipe donc tout est ouvert 😊 A toi de prendre en main ton parcours, de proposer des pistes cohérentes avec tes compétences et les capacités du cabinet.

 

Les résultats attendus :

 

A court terme (1 mois) :

• Avoir pris contact avec chacun de tes clients
• Comprendre l’importance de ton rôle dans notre dispositif
• Savoir utiliser nos outils de production
• Connaître les prénoms de tous tes collègues (ainsi que leur plat préféré)

 

A moyen terme (3 mois) :

• Avoir pris en main tout tes dossiers (autonomie)
• Savoir remonter les informations pertinentes à l’expert-comptable
• Savoir communiquer avec les clients (le bon positionnement)

• Et plus simplement…travailler en bonne entente avec l’équipe MYL déjà en place 😉

Tes responsabilités :

Sous la responsabilité de l’expert-comptable et avec l’aide d’une assistante comptable, tu devras à minima :

• Assurer la mise à jour et la révision comptable et fiscale de tes clients
• Répondre à leurs questions dans les délais et avec la bonne posture de « conseiller »
• Détecter leurs besoins et les remonter à l’expert-comptable

Aspects logistiques :

 

Nous privilégions la présence régulière au bureau. Cependant, un télétravail 1j/ semaine pourra être accordé au bout de quelques temps si c’est important pour toi.

Aussi, si tu habites dans le sud de Paris ou dans le 92, ce sera un TRES GROS PLUS ! Au-delà de 45 minutes de trajet, sans que ce soit rédhibitoire, nous pensons que cela impactera trop ton activité.

Les 9 (gros) avantages de ce poste pour toi :

 

• Un cadre propice à ta progression (pas de flex desk : tu auras ton propre poste de travail au sein de nos locaux modernes et lumineux … et du café à volonté)
• Télétravail possible (1 jour par semaine)
• Un management respectueux et ouvert (pas de petit chef colérique à bord, on n’est pas là pour se prendre la tête)
• Des feedbacks réguliers sur ta pratique (pour que tu progresses)
• Une participation hebdomadaire à nos séances de groupe (au-delà des dossiers, nous y parlons aussi d’actualité technique, évolution du métier, retours d’expériences)
• Une mutuelle prise en charge à 100% (Alan)
• Un cabinet digitalisé (tu pratiqueras le métier avec les outils d’aujourd’hui)
• L’esprit d’équipe (l’écoute, l’entraide, l’intérêt collectif, sont les valeurs essentielles à notre culture d’entreprise : tu ne seras pas seul dans ton coin)
• Une carte « Avantages Privés » (comme dans les « grosses boites », tu auras accès à des réductions et tarifs avantageux de plein d’enseignes commerciales)

Profil recherché

Compétences minimums requises

Tu as obtenu ton DCG, voire ton DSCG.

Une expérience professionnelle réussie d’au moins 6 ans dans un service comptable (cabinet ou entreprise), avec un gros atout si tu connais le secteur de la production cinématographique.

Une excellente rédaction en Français (bonne grammaire, bonne expression)

Mais également :

• Une bonne connaissance d’Excel (rechercheV, TCD, etc.)
• Une appétence aux nouvelles technologies

Es-tu la bonne personne ?

 

Si tu te reconnais dans ces valeurs :

• Tu es méthodique et rigoureux,
• Tu assumes tes responsabilités
• Tu acceptes la critique (indispensable pour que tu progresses)
• Tu as envie de t’investir dans ton job
• Tu as une attitude professionnelle et empathique
• Tu as envie d’apprendre et de progresser
• Tu as envie de faire partie d’une équipe, et de te sentir utile

 

Ces quelques lignes te parlent ? Alors tu es peut-être la bonne personne.

D’ailleurs, dans ton mail de candidature, tu pourras ajouter le mot “JESUISLABONNEPERSONNE” pour démontrer que tu as bien lu cette annonce

 

Mais aussi…4 raisons de ne PAS rejoindre notre équipe :

1/ Tu as juste besoin d’un job alimentaire (nous recherchons quelqu’un qui a un projet professionnel clair et qui veut s’impliquer dans son travail)

2/ Tu es bordélique (le métier que tu as choisi réclame de la rigueur et de la méthode, donc si tu ne sais pas t’organiser ce ne sera pas pour toi)

3/ Tu es rigide (tu n’acceptes pas que ton planning puisse être dérangé).

4/ Ta priorité est l’argent (je préfère le dire honnêtement, mieux vaut monter ta boîte et lever des fonds).